2025 - Efficacité et Motivation dans les Métiers de l’Accompagnement
Formation créée le 03/04/2025. Dernière mise à jour le 24/04/2025.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Cette formation permet d’acquérir des outils et stratégies pour améliorer son organisation et maintenir sa motivation dans des contextes d’accompagnement exigeants.
Objectifs de la formation
- Identifier les facteurs de motivation et de démotivation.
- Optimiser son organisation et sa gestion du temps.
- Maintenir un engagement professionnel durable.
Profil des bénéficiaires
- Travailleurs sociaux
- Personnels des ESMS et ESSMS
- Professionnels de l'habitat inclusif et/ou partagé
- Aucun prérequis.
Contenu de la formation
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Comprendre les mécanismes de motivation et d’engagement
- Les sources de motivation professionnelle
- Identifier les signaux de démotivation
- Facteurs d’usure et moyens de prévention
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Améliorer son organisation et sa gestion du temps
- Méthodes de priorisation des tâches
- Stratégies de gestion du stress et de la charge mentale
- Outils de planification et d'efficacité personnelle
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Cultiver l’engagement et l’épanouissement professionnel
- Stratégies d’auto-motivation et d’adaptation
- Développer la résilience professionnelle
- Techniques de travail collaboratif et de soutien mutuel
L’ensemble de nos formateurs sont des professionnels qualifiés, justifiant d’une solide expérience dans le domaine de la formation. Ils possèdent les diplômes, certifications et compétences nécessaires pour assurer une approche pédagogique, théorique et évaluative adaptée à chaque session. Sur simple demande, nous pouvons vous fournir le CV du formateur en charge de votre formation.
- Feuilles de présence Tests d’auto-évaluation Feedback collectif
- Supports numériques et guides pratiques Outils de gestion du temps et du stress Plateforme collaborative pour suivi post-formation