2025 - Accompagnement des Personnes Âgées et/ou en Situation de Handicap : Approches et Pratiques
Formation créée le 02/04/2025. Dernière mise à jour le 06/05/2025.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Cette formation vise à fournir aux professionnels les outils nécessaires pour accompagner les personnes âgées et en situation de handicap dans leur quotidien, tout en respectant leur autonomie et en adaptant les pratiques à leurs besoins spécifiques.
Objectifs de la formation
- Comprendre les besoins spécifiques des personnes âgées et en situation de handicap.
- Développer des pratiques adaptées pour accompagner au quotidien.
- Savoir travailler en collaboration avec les aidants et les partenaires extérieurs.
Profil des bénéficiaires
- Travailleurs sociaux
- Coordinateurs de vie sociale et partagée
- Aidants
- Professionnels du médico-social
- Expérience dans le domaine de l’accompagnement social.
Contenu de la formation
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Besoins spécifiques des résidents ou habitants
- Autonomie et dépendance : évaluation et enjeux.
- Accompagnement au quotidien : soins, hygiène, alimentation.
- Les pathologies courantes et leurs implications sur la vie quotidienne.
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Pratiques adaptées
- L’approche bientraitante : principes et mise en œuvre.
- Stimulation cognitive et physique : outils et techniques.
- Respect du projet de vie de la personne : individualisation de l’accompagnement.
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Collaboration avec les aidants et partenaires extérieurs
- Coordination avec les familles et les aidants.
- Collaboration avec les professionnels de santé (médecins, psychologues, etc.).
- Mise en place d’un réseau de partenaires (associations, structures médico-sociales).
L’ensemble de nos formateurs sont des professionnels qualifiés, justifiant d’une solide expérience dans le domaine de la formation. Ils possèdent les diplômes, certifications et compétences nécessaires pour assurer une approche pédagogique, théorique et évaluative adaptée à chaque session. Sur simple demande, nous pouvons vous fournir le CV du formateur en charge de votre formation.
- Apports théoriques. Études de cas pratiques. Discussions en groupe et échanges d’expériences.
- Supports de formation. Fiches pratiques et guides. Plateforme d’échanges et suivi post-formation.